根据材料一，概括科举制度在宋朝完善的主要表现，并结合所学，简要分析其积极影响。

主要表现：形成三年一次的定制；录取规模大大增加；完全依据卷面成绩录取，程序更加规范；形成严密的考试程序。

积极影响；进一步促进了社会阶层得流动；推动思想文化繁荣；扩大了统治的基础，提高了官员的文化素质，加强了中央集权；为后世提供借鉴。

本题是特点题、影响题。时空是宋朝时期的中国。表现：根据材料“形成定制为三年一次，分州试、省试（中央考试）、殿试（皇帝亲试）三级进行”可知，形成三年一次的定制；根据材料“在参加考试人数以及录取名额上，宋代大大超过唐代”可知，录取规模大大增加；根据材料“宋代完全按照考试卷面成绩作为评价标准”可知，完全依据卷面成绩录取，程序更加规范；根据材料“考卷实行糊名弥封制，真宗时又创立了卷录制”可知，糊名法和誊录制度确立，形成严密的考试程序。

积极影响：根据材料“使科举制趋于规范化，也在一定程度上保证了程序和形式的公正”和所学可知，可从打破世家大族垄断政权的局面、扩大统治基础、加强中央集权、提高官员文化素质、巩固统治、推动社会向学风气的形成及保障公平公正等角度进行分析。如，进一步促进了社会阶层得流动；推动思想文化繁荣；扩大了统治的基础，提高了官员的文化素质，加强了中央集权；为后世提供借鉴。

根据材料二并结合所学知识，简要评价南京国民政府时期的选官制度。

确立了中国近代文官制度的法律规范；有利于提高国家的治理水平；推动了中国近代文官制度的发展；文官制度未能依法落实，存在漏洞，实效有限。

本题是认识题。时空是近代中国。评价：根据材料“1933年公布的《修正考试法》规定：凡是候选人员，任命人员及依法领取证书的专门职业或技术人员，均应经过考试取得资格”再结合所学可知，受西方文明的影响，逐步法制化、初步建立了公务员体系、确立了中国近代文官制度的法律规范；根据材料“在各级官署中，大量的公务员是通过私人推荐录用的，这些人多数与主管长官有着特殊的关系，对于他们的考核有名无实”可知，文官制度未能依法落实，存在漏洞，实效有限。结合所学可从提升国家治理水平，推动文官制度发展等角度进行分析。如，有利于提高国家的治理水平；推动了中国近代文官制度的发展。

根据材料三，概括当代中国特色公务员制度的主要表现。

主要表现：公务员范围为所有党政机关的工作人员；公务员制度坚持中国共产党领导，坚持党管干部原则；丰富和健全了各项管理制度。

本题是特点题。时空是现代中国。表现：根据材料“公务员的范围界定为所有党政机关的工作人员”可知，公务员范围为所有党政机关的工作人员；根据材料“公务员制度坚持中国共产党领导”可知，公务员制度坚持中国共产党领导，坚持党管干部原则；根据材料“进一步丰富和健全了各项管理制度”可知，丰富和健全了各项管理制度。